丹阳市劳动监察大队妥善处理疫情期间非法使用童工案件
最新资讯 2020-05-30 442次

丹阳市劳动监察大队接市民举报,反映有饭店使用童工情况,大队接举报后立即前往该饭店调查了解。经初步调查,涉案的职工未满16周岁,系外来在丹务工人员子女。劳动监察员随即联系了其母亲前来配合调查,并向其母亲宣传了监护人的法定义务及责任,随后当场结清了该童工的工资由其母亲接回家。

在后续调查取证过程中,因新冠肺炎疫情影响,丹阳市的餐饮行业首当其冲受到波及,涉案的饭店也停业关闭。丹阳市劳动监察大队考虑到特殊情况,主动与饭店的负责人沟通并向其宣传了劳动法的相关知识,饭店负责人理解并认识到违法使用童工的危害性及严重性。在该饭店复工后,其负责人第一时间主动前来继续配合调查。最终经核实该饭店违法使用童工不满3个月,予以罚款1.5万元整。

随着餐饮行业及制造业等陆续复工,丹阳市劳动监察大队加强劳动法的宣传力度并免费发放宣传手册,帮助企业在复工期间合法用工,用热情服务带动企业规范经营。(丹阳市人社局)丹阳人才网

转自:镇江人社局    发布时间:2020-05-09


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